Heads Corporate Communication AG BSW
Mainaustrasse 35, Postfach 1522, 8032 Zürich
Telefon +41 44 389 92 00, Fax +41 44 389 92 01
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Der Designpreis der Bundesrepublik Deutschland wird vom Bundesminister für Wirtschaft und Technologie vergeben. Er ist Deutschlands renommierteste Auszeichnung für Design. Für den Designpreis nominieren die Wirtschaftsministerien und -senatoren der Länder sowie der Deutsche Rat für Formgebung.
Heads ist für die «Real Time Corporate Identity» der Firma Namics AG nominiert. Die Agentur hat im vergangenen Jahr mit diesem innovativen Unternehmensauftritt bereits einen Red Dot Award gewonnen.
www.designpreis.de
Die traditionsreiche Marktführerin der finanziellen Vorsorge unterzieht ihr Corporate Design einer sanften Auffrischung. Nach einer Agenturevaluation gewann Heads den Auftrag, das im Jahr 2004 eingeführte Corporate Design zu überarbeiten und zu vereinfachen, um so die Prägnanz des Unternehmensauftritts und die Effizienz in der Anwendung weiter zu steigern. In der Entwicklung besonders berücksichtigt werden dabei auch die unterschiedlichen Anforderungen der drei Ländergesellschaften Schweiz, Frankreich und Deutschland.
Corinne Pellerin, Head of Corporate Marketing Swiss Life: «Wir haben uns für die Zusammenarbeit mit Heads entschieden, weil uns der klar strukturierte und dennoch pragmatische Ansatz überzeugt hat.»
Auf den 1. Oktober wurde die 94-jährige Nordostschweizerische Kraftwerke AG (NOK) umfirmiert zur Axpo AG. Heads unterstützte das bald hundertjährige Unternehmen in diesem bedeutenden Schritt ihrer Firmengeschichte. Mit der Umbenennung der NOK in Axpo AG soll der Brand Axpo zu einer noch stärkeren Marke im Schweizer Energiemarkt werden.
In weniger als drei Monaten änderte Heads über 4'000 Beschriftungen, 2'000 elektronische Formulare, gegen 1'000 elektronische Dokumente, beschriftete rund 150 Fahrzeuge und gestaltete über 50 NOK-Broschüren im Axpo-Design. Heads verdoppelte für dieses Projekt ihr Personal: Unter der Leitung von Ralph Hermann und Mike Stillhard arbeiten für das Grossprojekt zusätzlich die Beraterinnen Andrea Bruggmann, Kristina Brunner und Lora Franceschini, der PR-Spezialist Felix Müller, der IT Management-Spezialist Dr. Jürg Eberhard, Esther Hirzel als Projektleiterin für Signaletik, die Gestalterin Petra Jörger und als Art Director Andreas Preis. Der Projektleiter der Axpo AG, Dr. Martin P. Everts: «Heads hat in kurzer Zeit und unter Hochdruck viel Unmögliches möglich gemacht.» Die Agentur wird sich noch bis April 2010 für die Umsetzung der Single Brand-Strategie der Axpo AG engagieren.
Die von den Mitarbeitenden gesteuerte, dynamische Unternehmensmarke Namics gewinnt den «red dot award: communication design 2009» für hohe Designqualität. Beim Red Dot-Award wurden dieses Jahr 6112 Arbeiten aus 42 Ländern eingereicht.
www.red-dot.de
Die Septemberausgabe des Hamburger Designmagazins PAGE macht die Konzeption crossmedialer Erscheinungsbilder zur Titelgeschichte und präsentiert dabei die Arbeit von Heads. Zitat PAGE:«Dass der technische Fortschritt visuell und konzepti onell spannende Ansätze möglich macht, zeigt das Crowdsourcing-Erscheinungsbild von Namics.»
» heads_page_wortmarke_Namics_september09.pdf (2.1mb, PDF)
www.page-online.de
Und auf der texanischen Website «www.underconsideration.com» finden sich unter dem «Brand New»-Blogg über 60 Beiträge zum neuen Namics-Branding. Eine Auswahl der teilweise kontroversen Statements:
www.underconsideration.com/brandnew/namics
«This branding is absolutely diabolical. And I mean that as a high compliment.»
Ethan Allen Smith, Portland, OR.
«This is just typographic minimalism taken too far.»
Amanda Morante, New York, NY
«It’s perfect for a web-based company. It’s unique. Very clever. I like it. Namics.»
Joey Vestal, Reno, NV.
«Arial, really? Typography teachers everywhere just died a little bit.»
Brian Pelsoh, Milwaukee, WI
«Ahhh, like a nice tall cool glass of Lemonade in a desert of insufferably bad design/brandmaking. Danka shein!»
Anonymous
www.namics.com
Heads hat für die Namics AG, eine der führenden IT- und Web-Dienstleisterin in der Schweiz und Deutschland, ein neues Erscheinungsbild entwickelt. Das Konzept ermöglicht einen Unternehmensauftritt, der von Einstellung und Stimmung aller 300 Namics-Mitarbeitenden geprägt wird. Tag und Nacht, 365 Tage im Jahr, ohne Maulkorb und immer aktuell – die erste «Real Time Corporate Identity».
Ein radikal neuer Weg im Corporate Branding: Heads übersetzte den hohen Grad an Mitbestimmung des Namics-Teams konsequent ins neue Erscheinungsbild. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können über verschiedene Kanäle mit Impulsen eine dynamische Wortmarke prägen, die als Logo zum Einsatz kommt. Für die dynamische Wortmarke wählte Heads die System-Alltagsschrift Arial. Marco Simonetti, Creative Director bei Heads: «Das Design ordnet sich der gelebten Namics-Unternehmenskultur unter. Im Zentrum stehen die Impulse der Mitarbeitenden.» Simonetti räumt ein, dass dieses Konzept nicht für jedes Unternehmen denkbar wäre. «Namics funktioniert intern erfolgreich nach dem Prinzip: Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser. Erst diese Unternehmenskultur machte eine authentische Lösung möglich, bei der Firmenauftritt in den Händen der Mitarbeitenden liegt.»
Die Impulse der Mitarbeitenden erfolgen über Twitter, Spider, SMS und Intranet. Nach einem Format-Check finden die Impulse Eingang ins System und werden sofort als formatierter Output Teil der dynamischen Wortmarke. Damit die Wortmarke Tag und Nacht, also auch in der Regenerationszeit der Mitarbeitenden, dynamisch bleibt, kommen Corporate Words zum Einsatz und gleichen impulsschwache Zeiten aus. Und wo bei anderen Firmen auf einer Emailtafel das Logo am Eingang prangt, heisst bei den Namics-Niederlassungen neu ein «Tripod» den Besucher willkommen – ein von Heads entwickelter, dreibeiniger Bildschirm, der jeden Besucher ins Bild setzt, was die Namics-Mitarbeitenden in diesem Moment bewegt.
» heads_werbewoche_wortmarke_Namics_juni09.pdf (998.1kb, PDF)
Heads bewirbt die diesjährige Durchführung der «ewz.selection». Zum ersten Mal gestaltete die Agentur auch das Magazin der Fotografie-Plattform. Inhaltlich verantwortet das Magazin «SCOPE» dieses Jahr Sascha Renner, freier Publizist und Kunstkritiker des «Tages-Anzeigers». Er lud Persönlichkeiten wie MaryAnne Golon, ehemalige Fotochefin bei «Time Magazine», ein, im Blatt Stellung zu beziehen. Obwohl das Heft von der Haptik her an das gute alte US-Satiremagazin MAD erinnern mag – Recycling-papier, umhüllt von einem Hochglanz-Umschlag – zeigt der Inhalt, dass sich herausragende Fotografen auch von der Finanzkrise nicht verrückt machen lassen müssen. MaryAnne Golon macht klar, was in schwierigen Zeiten den Erfolg in der Fotografie ausmacht: Keine Konfektionsware, Mut zur persönlichen Vision.
Heads gestaltete eine Plakat- und Flyerkampagne, die Meilemerinnen und Meilemer motivieren sollte, an der Gemeinde-versammlung teilzunehmen und den Kreditanträgen für einen Fussball-Kunstrasen und einen Erlebnisspielplatz in der Höhe insgesamt 2,36 Mio. Franken zuzustimmen. Die Kampagne vermittelte, dass es bei den beiden Projekten nicht nur um Infrastruktur geht, sondern um Raum für die unbegrenzte Phantasie der Kinder. Obwohl die Investitionen beachtlich sind und die Ortsparteien der SVP und CVP den Kredit für den Erlebnisspielplatz zur Ablehnung empfahlen, zeigten die Stimmbürgerinnen und Stimmbürger viel Sympathie für die Phantasie der Kinder und stimmten dem Kredit für den Fussball-Kunstrasen und den Erlebnisspielplatz an der Gemeindeversammlung vom 9. März mit grosser Mehrheit zu.
Heads gewinnt Kia Motors Iberia als neuen Kunden im Bereich des Internal Branding. Als Auftakt unterstützt die Agentur Kia Motors bei der Durchführung ihres Händlerevents in Madrid mit einem Team-Motto, einem Motivations-Trailer und einem Händler-Geschenk, das den neuen Schweizer Vizepräsidenten bei Kia Motors Iberia, Tom Anliker, auf sympathische Weise einführt. Für das Jahr 2009 sind weitere Kommunikationsmassnahmen für Mitarbeitende und Handelspartner von Kia Motors Iberia geplant. Durch ihre langjährige Erfahrung im Internal Branding für die Schweizer Niederlassung eines US-Automobilkonzerns ist Heads für die Aufgabe bei Kia gerüstet. Heads-Geschäftsführer Ralph Hermann: «Bei den aktuell besonders schwierigen wirtschaftlichen Bedingungen in Spanien und den dramatischen Verkaufsrückgängen der gesamten spanischen Automobilindustrie ist es entscheidend, dass sich Mitarbeitende und Handelspartner immer einig sind, wie die Krise gemeinsam zu meistern ist. Ist dies der Fall, hat die Marke Kia mit ihren günstigen und guten Fahrzeugen das Potenzial, aus der Krise als Gewinnerin hervorzugehen. Wir engagieren uns mit Begeisterung dafür, dass Kia Iberia in dieser bewegten Zeit ihre Chancen nutzen kann.»
Namics, ein führender IT- und Web-Dienstleister in der Schweiz und in Deutschland, lud zu einer Konkurrenzpräsentation ein mit dem Auftrag, ein Erscheinungsbild zu präsentieren, das der Dynamik und dem konstanten Wandel der Unternehmung entspricht. Heads nahm dies besonders wörtlich und entwickelte ein Corporate Design, das die Unternehmung «Real Time» präsentiert. Der Vorschlag überraschte und überzeugte Namics gleichermassen. Philipp Lämmlin, Partner bei Namics: «Heads hat uns verstanden. Sie ist in der Konkurrenzpräsentation ein hohes Risiko eingegangen und hat unsere Erwartungen übertroffen. Wir freuen uns sehr auf unseren neuen, einzigartigen Auftritt im 2009.»
In der Neuen Zürcher Zeitung vom 3. November 2008 wird Professor Bestetti, Leiter KTI Medtech, mit der Aussage zitiert, die Schweiz müsste eigentlich als Land der Medizinaltechnik-Unternehmen bezeichnet werden, nicht der Banken. Der Swiss Medtech Report stützt diese Einschätzung mit Fakten und Zahlen. Der Report berichtet über die hohe Dichte der Medtech-Firmen in der Schweiz, über die Vorteile der Schweiz als Medtech-Produktionsstandort, über die guten Medtech-Netzwerke in unserem Land und über die Schweizer Tradition in der Finanzierung von Medtech-Unternehmen. Heads produzierte den Swiss Medtech Report 2008 im Auftrag folgender Unternehmen/Institutionen: Ernst & Young, SWX Swiss Exchange, Förderagentur für Innovation KTI/CTI, Osec, Eidgenössisches Institut für Geistiges Eigentum, der Schweizerischen Technologietransfer-Vereinigung swiTT, IBM, Swiss Medical Cluster, Swiss Medtech.
Mit viel Freude und Leidenschaft entwickelt die Agentur Heads Corporate Designs und Webauftritte für ihre Kunden. Hin und wieder muss sie aber auch an sich selber denken: Nach neun Jahren war es Zeit für einen neuen Auftritt von Heads. An der Heads-Website hat sich nicht nur das Design geändert – ein neues Tool für Referenzbeispiele lässt im Bezug auf Übersicht und Schnelligkeit wohl die meisten Agentur-Websites hinter sich: www.heads.ch
Konsequent, frühzeitig und logisch regelt Heads die Nachfolge: Mike Stillhard, Firmengründer und Managing Partner, übernimmt das VR-Präsidium der Agentur. Bis mindestens 2011 wird er aber der Unternehmung auch operativ erhalten bleiben und weiterhin Kunden betreuen. «Ich werde noch nicht kürzer treten, aber die Weichen für die Zukunft sollen frühzeitig richtig gestellt werden. Es macht mich glücklich, dass uns dies gelungen ist.» Die Funktion des CEO übernimmt Ralph Hermann, seit fünf Jahren bei Heads als Managing Partner engagiert. «Gut, bleibt uns Mike Stillhard in operativen und strategischen Fragen noch eine ganze Weile erhalten. Ich freue mich sehr, dieses Team talentierter und heller Köpfe zu führen. Gemeinsam werden wir die erfreuliche Agenturentwicklung der letzten Jahre fortsetzen. Und natürlich fühle ich mich auch den hellen Köpfen auf Kundenseite verpflichtet, deren Loyalität wir weiterhin durch Verlässlichkeit und aussergewöhnliches Engagement gewinnen wollen.»
Heute wurde der Swiss Biotech Report 2008 im Rahmen des «Swiss Equity Biotech Day» in der Schweizer Börse vorgestellt. Die Publikation wirbt bei ausländischen Life Sciences-Unternehmern und Investoren für den Standort Schweiz. Die diesjährige Publikation illustriert den Standortvorteil im «War for Talents», präsentiert die Vorteile des dichten und dynamischen Netzwerks des hiesigen Biotech-Sektors und belegt die Schweizer Tradition in der Finanzierung von Life Sciences-Unternehmen. Ralph Hermann, Managing Partner von Heads: «Was uns in der Arbeit für den Biotech-Report beeindruckt hat, ist die Nähe und das gegenseitige Verständnis von Industrie, Wissenschaft und Investoren. Ein Interviewpartner brachte es auf den Punkt, mit der Aussage, dass sich die Schweiz diesbezüglich nicht vom Silicon Valley unterscheide.» Der Report wird von folgenden Unternehmen/Institutionen getragen: Ernst & Young, SWX Swiss Exchange, OSEC, der Förderagentur für Innovation KTI/CTI, dem Schweizerischen Nationalfonds, dem Eidgenössischen Institut für Geistiges Eigentum, der Branchenorganisation Swiss Biotech, der Schweizerischen Technologietransfer-Vereinigung swiTT, der Vereinigung für Unternehmensfinanzierung SECA sowie dem nationalen Kompetenznetzwerk für Biotechnologie biotechnet Switzerland.
Am Samstag, 8. März 2008, startet auf dem Zürcher Sechseläutenplatz der «Parcours des Wissens» der Universität Zürich, die der Bevölkerung im Rahmen des 175-Jahre-Jubiläums ihre interdisziplinäre Forschung näher bringen will. Heads hat für den «Parcours des Wissens» eine spezielle Wissenswelt konzipiert: Im weissen Kubus mit einer Grundfläche von über 1700 m² wird interdisziplinäre Forschung auf Wellkarton-Mobiliar präsentiert. Die Agentur gestaltete aus dem Recycling-Material ein modules, achtzehn-teiliges Möbelprogramm, das den unterschiedlichen mulitmedialen Präsentationen der verschiedenen Forschungsprojekte gerecht wird. Interdisziplinäre Forschung wird so in einer Weise inszeniert, die auch hinsichtlich Nachhaltigkeit und Design überrascht.
» printer friendly
Heads ist für die «Real Time Corporate Identity» der Firma Namics AG nominiert. Die Agentur hat im vergangenen Jahr mit diesem innovativen Unternehmensauftritt bereits einen Red Dot Award gewonnen.
www.designpreis.de
Die traditionsreiche Marktführerin der finanziellen Vorsorge unterzieht ihr Corporate Design einer sanften Auffrischung. Nach einer Agenturevaluation gewann Heads den Auftrag, das im Jahr 2004 eingeführte Corporate Design zu überarbeiten und zu vereinfachen, um so die Prägnanz des Unternehmensauftritts und die Effizienz in der Anwendung weiter zu steigern. In der Entwicklung besonders berücksichtigt werden dabei auch die unterschiedlichen Anforderungen der drei Ländergesellschaften Schweiz, Frankreich und Deutschland.
Corinne Pellerin, Head of Corporate Marketing Swiss Life: «Wir haben uns für die Zusammenarbeit mit Heads entschieden, weil uns der klar strukturierte und dennoch pragmatische Ansatz überzeugt hat.»
Auf den 1. Oktober wurde die 94-jährige Nordostschweizerische Kraftwerke AG (NOK) umfirmiert zur Axpo AG. Heads unterstützte das bald hundertjährige Unternehmen in diesem bedeutenden Schritt ihrer Firmengeschichte. Mit der Umbenennung der NOK in Axpo AG soll der Brand Axpo zu einer noch stärkeren Marke im Schweizer Energiemarkt werden.
In weniger als drei Monaten änderte Heads über 4'000 Beschriftungen, 2'000 elektronische Formulare, gegen 1'000 elektronische Dokumente, beschriftete rund 150 Fahrzeuge und gestaltete über 50 NOK-Broschüren im Axpo-Design. Heads verdoppelte für dieses Projekt ihr Personal: Unter der Leitung von Ralph Hermann und Mike Stillhard arbeiten für das Grossprojekt zusätzlich die Beraterinnen Andrea Bruggmann, Kristina Brunner und Lora Franceschini, der PR-Spezialist Felix Müller, der IT Management-Spezialist Dr. Jürg Eberhard, Esther Hirzel als Projektleiterin für Signaletik, die Gestalterin Petra Jörger und als Art Director Andreas Preis. Der Projektleiter der Axpo AG, Dr. Martin P. Everts: «Heads hat in kurzer Zeit und unter Hochdruck viel Unmögliches möglich gemacht.» Die Agentur wird sich noch bis April 2010 für die Umsetzung der Single Brand-Strategie der Axpo AG engagieren.
Die von den Mitarbeitenden gesteuerte, dynamische Unternehmensmarke Namics gewinnt den «red dot award: communication design 2009» für hohe Designqualität. Beim Red Dot-Award wurden dieses Jahr 6112 Arbeiten aus 42 Ländern eingereicht.
www.red-dot.de
Die Septemberausgabe des Hamburger Designmagazins PAGE macht die Konzeption crossmedialer Erscheinungsbilder zur Titelgeschichte und präsentiert dabei die Arbeit von Heads. Zitat PAGE:«Dass der technische Fortschritt visuell und konzepti onell spannende Ansätze möglich macht, zeigt das Crowdsourcing-Erscheinungsbild von Namics.»
» heads_page_wortmarke_Namics_september09.pdf (2.1mb, PDF)
www.page-online.de
Und auf der texanischen Website «www.underconsideration.com» finden sich unter dem «Brand New»-Blogg über 60 Beiträge zum neuen Namics-Branding. Eine Auswahl der teilweise kontroversen Statements:
www.underconsideration.com/brandnew/namics
«This branding is absolutely diabolical. And I mean that as a high compliment.»
Ethan Allen Smith, Portland, OR.
«This is just typographic minimalism taken too far.»
Amanda Morante, New York, NY
«It’s perfect for a web-based company. It’s unique. Very clever. I like it. Namics.»
Joey Vestal, Reno, NV.
«Arial, really? Typography teachers everywhere just died a little bit.»
Brian Pelsoh, Milwaukee, WI
«Ahhh, like a nice tall cool glass of Lemonade in a desert of insufferably bad design/brandmaking. Danka shein!»
Anonymous
www.namics.com
Heads hat für die Namics AG, eine der führenden IT- und Web-Dienstleisterin in der Schweiz und Deutschland, ein neues Erscheinungsbild entwickelt. Das Konzept ermöglicht einen Unternehmensauftritt, der von Einstellung und Stimmung aller 300 Namics-Mitarbeitenden geprägt wird. Tag und Nacht, 365 Tage im Jahr, ohne Maulkorb und immer aktuell – die erste «Real Time Corporate Identity».
Ein radikal neuer Weg im Corporate Branding: Heads übersetzte den hohen Grad an Mitbestimmung des Namics-Teams konsequent ins neue Erscheinungsbild. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können über verschiedene Kanäle mit Impulsen eine dynamische Wortmarke prägen, die als Logo zum Einsatz kommt. Für die dynamische Wortmarke wählte Heads die System-Alltagsschrift Arial. Marco Simonetti, Creative Director bei Heads: «Das Design ordnet sich der gelebten Namics-Unternehmenskultur unter. Im Zentrum stehen die Impulse der Mitarbeitenden.» Simonetti räumt ein, dass dieses Konzept nicht für jedes Unternehmen denkbar wäre. «Namics funktioniert intern erfolgreich nach dem Prinzip: Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser. Erst diese Unternehmenskultur machte eine authentische Lösung möglich, bei der Firmenauftritt in den Händen der Mitarbeitenden liegt.»
Die Impulse der Mitarbeitenden erfolgen über Twitter, Spider, SMS und Intranet. Nach einem Format-Check finden die Impulse Eingang ins System und werden sofort als formatierter Output Teil der dynamischen Wortmarke. Damit die Wortmarke Tag und Nacht, also auch in der Regenerationszeit der Mitarbeitenden, dynamisch bleibt, kommen Corporate Words zum Einsatz und gleichen impulsschwache Zeiten aus. Und wo bei anderen Firmen auf einer Emailtafel das Logo am Eingang prangt, heisst bei den Namics-Niederlassungen neu ein «Tripod» den Besucher willkommen – ein von Heads entwickelter, dreibeiniger Bildschirm, der jeden Besucher ins Bild setzt, was die Namics-Mitarbeitenden in diesem Moment bewegt.
» heads_werbewoche_wortmarke_Namics_juni09.pdf (998.1kb, PDF)
Heads bewirbt die diesjährige Durchführung der «ewz.selection». Zum ersten Mal gestaltete die Agentur auch das Magazin der Fotografie-Plattform. Inhaltlich verantwortet das Magazin «SCOPE» dieses Jahr Sascha Renner, freier Publizist und Kunstkritiker des «Tages-Anzeigers». Er lud Persönlichkeiten wie MaryAnne Golon, ehemalige Fotochefin bei «Time Magazine», ein, im Blatt Stellung zu beziehen. Obwohl das Heft von der Haptik her an das gute alte US-Satiremagazin MAD erinnern mag – Recycling-papier, umhüllt von einem Hochglanz-Umschlag – zeigt der Inhalt, dass sich herausragende Fotografen auch von der Finanzkrise nicht verrückt machen lassen müssen. MaryAnne Golon macht klar, was in schwierigen Zeiten den Erfolg in der Fotografie ausmacht: Keine Konfektionsware, Mut zur persönlichen Vision.
Heads gestaltete eine Plakat- und Flyerkampagne, die Meilemerinnen und Meilemer motivieren sollte, an der Gemeinde-versammlung teilzunehmen und den Kreditanträgen für einen Fussball-Kunstrasen und einen Erlebnisspielplatz in der Höhe insgesamt 2,36 Mio. Franken zuzustimmen. Die Kampagne vermittelte, dass es bei den beiden Projekten nicht nur um Infrastruktur geht, sondern um Raum für die unbegrenzte Phantasie der Kinder. Obwohl die Investitionen beachtlich sind und die Ortsparteien der SVP und CVP den Kredit für den Erlebnisspielplatz zur Ablehnung empfahlen, zeigten die Stimmbürgerinnen und Stimmbürger viel Sympathie für die Phantasie der Kinder und stimmten dem Kredit für den Fussball-Kunstrasen und den Erlebnisspielplatz an der Gemeindeversammlung vom 9. März mit grosser Mehrheit zu.
Heads gewinnt Kia Motors Iberia als neuen Kunden im Bereich des Internal Branding. Als Auftakt unterstützt die Agentur Kia Motors bei der Durchführung ihres Händlerevents in Madrid mit einem Team-Motto, einem Motivations-Trailer und einem Händler-Geschenk, das den neuen Schweizer Vizepräsidenten bei Kia Motors Iberia, Tom Anliker, auf sympathische Weise einführt. Für das Jahr 2009 sind weitere Kommunikationsmassnahmen für Mitarbeitende und Handelspartner von Kia Motors Iberia geplant. Durch ihre langjährige Erfahrung im Internal Branding für die Schweizer Niederlassung eines US-Automobilkonzerns ist Heads für die Aufgabe bei Kia gerüstet. Heads-Geschäftsführer Ralph Hermann: «Bei den aktuell besonders schwierigen wirtschaftlichen Bedingungen in Spanien und den dramatischen Verkaufsrückgängen der gesamten spanischen Automobilindustrie ist es entscheidend, dass sich Mitarbeitende und Handelspartner immer einig sind, wie die Krise gemeinsam zu meistern ist. Ist dies der Fall, hat die Marke Kia mit ihren günstigen und guten Fahrzeugen das Potenzial, aus der Krise als Gewinnerin hervorzugehen. Wir engagieren uns mit Begeisterung dafür, dass Kia Iberia in dieser bewegten Zeit ihre Chancen nutzen kann.»
Namics, ein führender IT- und Web-Dienstleister in der Schweiz und in Deutschland, lud zu einer Konkurrenzpräsentation ein mit dem Auftrag, ein Erscheinungsbild zu präsentieren, das der Dynamik und dem konstanten Wandel der Unternehmung entspricht. Heads nahm dies besonders wörtlich und entwickelte ein Corporate Design, das die Unternehmung «Real Time» präsentiert. Der Vorschlag überraschte und überzeugte Namics gleichermassen. Philipp Lämmlin, Partner bei Namics: «Heads hat uns verstanden. Sie ist in der Konkurrenzpräsentation ein hohes Risiko eingegangen und hat unsere Erwartungen übertroffen. Wir freuen uns sehr auf unseren neuen, einzigartigen Auftritt im 2009.»
In der Neuen Zürcher Zeitung vom 3. November 2008 wird Professor Bestetti, Leiter KTI Medtech, mit der Aussage zitiert, die Schweiz müsste eigentlich als Land der Medizinaltechnik-Unternehmen bezeichnet werden, nicht der Banken. Der Swiss Medtech Report stützt diese Einschätzung mit Fakten und Zahlen. Der Report berichtet über die hohe Dichte der Medtech-Firmen in der Schweiz, über die Vorteile der Schweiz als Medtech-Produktionsstandort, über die guten Medtech-Netzwerke in unserem Land und über die Schweizer Tradition in der Finanzierung von Medtech-Unternehmen. Heads produzierte den Swiss Medtech Report 2008 im Auftrag folgender Unternehmen/Institutionen: Ernst & Young, SWX Swiss Exchange, Förderagentur für Innovation KTI/CTI, Osec, Eidgenössisches Institut für Geistiges Eigentum, der Schweizerischen Technologietransfer-Vereinigung swiTT, IBM, Swiss Medical Cluster, Swiss Medtech.
Mit viel Freude und Leidenschaft entwickelt die Agentur Heads Corporate Designs und Webauftritte für ihre Kunden. Hin und wieder muss sie aber auch an sich selber denken: Nach neun Jahren war es Zeit für einen neuen Auftritt von Heads. An der Heads-Website hat sich nicht nur das Design geändert – ein neues Tool für Referenzbeispiele lässt im Bezug auf Übersicht und Schnelligkeit wohl die meisten Agentur-Websites hinter sich: www.heads.ch
Konsequent, frühzeitig und logisch regelt Heads die Nachfolge: Mike Stillhard, Firmengründer und Managing Partner, übernimmt das VR-Präsidium der Agentur. Bis mindestens 2011 wird er aber der Unternehmung auch operativ erhalten bleiben und weiterhin Kunden betreuen. «Ich werde noch nicht kürzer treten, aber die Weichen für die Zukunft sollen frühzeitig richtig gestellt werden. Es macht mich glücklich, dass uns dies gelungen ist.» Die Funktion des CEO übernimmt Ralph Hermann, seit fünf Jahren bei Heads als Managing Partner engagiert. «Gut, bleibt uns Mike Stillhard in operativen und strategischen Fragen noch eine ganze Weile erhalten. Ich freue mich sehr, dieses Team talentierter und heller Köpfe zu führen. Gemeinsam werden wir die erfreuliche Agenturentwicklung der letzten Jahre fortsetzen. Und natürlich fühle ich mich auch den hellen Köpfen auf Kundenseite verpflichtet, deren Loyalität wir weiterhin durch Verlässlichkeit und aussergewöhnliches Engagement gewinnen wollen.»
Heute wurde der Swiss Biotech Report 2008 im Rahmen des «Swiss Equity Biotech Day» in der Schweizer Börse vorgestellt. Die Publikation wirbt bei ausländischen Life Sciences-Unternehmern und Investoren für den Standort Schweiz. Die diesjährige Publikation illustriert den Standortvorteil im «War for Talents», präsentiert die Vorteile des dichten und dynamischen Netzwerks des hiesigen Biotech-Sektors und belegt die Schweizer Tradition in der Finanzierung von Life Sciences-Unternehmen. Ralph Hermann, Managing Partner von Heads: «Was uns in der Arbeit für den Biotech-Report beeindruckt hat, ist die Nähe und das gegenseitige Verständnis von Industrie, Wissenschaft und Investoren. Ein Interviewpartner brachte es auf den Punkt, mit der Aussage, dass sich die Schweiz diesbezüglich nicht vom Silicon Valley unterscheide.» Der Report wird von folgenden Unternehmen/Institutionen getragen: Ernst & Young, SWX Swiss Exchange, OSEC, der Förderagentur für Innovation KTI/CTI, dem Schweizerischen Nationalfonds, dem Eidgenössischen Institut für Geistiges Eigentum, der Branchenorganisation Swiss Biotech, der Schweizerischen Technologietransfer-Vereinigung swiTT, der Vereinigung für Unternehmensfinanzierung SECA sowie dem nationalen Kompetenznetzwerk für Biotechnologie biotechnet Switzerland.
Am Samstag, 8. März 2008, startet auf dem Zürcher Sechseläutenplatz der «Parcours des Wissens» der Universität Zürich, die der Bevölkerung im Rahmen des 175-Jahre-Jubiläums ihre interdisziplinäre Forschung näher bringen will. Heads hat für den «Parcours des Wissens» eine spezielle Wissenswelt konzipiert: Im weissen Kubus mit einer Grundfläche von über 1700 m² wird interdisziplinäre Forschung auf Wellkarton-Mobiliar präsentiert. Die Agentur gestaltete aus dem Recycling-Material ein modules, achtzehn-teiliges Möbelprogramm, das den unterschiedlichen mulitmedialen Präsentationen der verschiedenen Forschungsprojekte gerecht wird. Interdisziplinäre Forschung wird so in einer Weise inszeniert, die auch hinsichtlich Nachhaltigkeit und Design überrascht.
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